Gesellschafterkonflikte konstruktiv lösen – partnerschaftlich, zielorientiert, nachhaltig
Konflikte unter Gesellschaftern belasten Unternehmen und Partnerbeziehungen. Unterschiedliche Erwartungen, Beteiligungen oder strategische Meinungen können zu Stillstand, Kosten und Vertrauensverlust führen. Als erfahrener Mediator helfe ich Gesellschaftern und Entscheidungsträgern, diese Konflikte souverän und vertraulich zu klären – schnell, klar und ohne gerichtliche Auseinandersetzung.
Häufige Konfliktsituationen
- Uneinigkeit über Geschäftsstrategie – Wachstum, Expansion oder Rückbau unterschiedlich bewertet
- Verteilung von Gewinnen und Ressourcen – unklare Ansprüche oder Einsätze führen zu Spannungen
- Rollen und Verantwortungsbereiche – wer entscheidet was? Unklare Strukturen blockieren den Alltag
- Unternehmensnachfolge oder Ausstieg – emotional aufgeladene Themen, die vorausschauende Klärung brauchen
- Unvereinbarkeit von Wertvorstellungen – unterschiedliche Vorstellungen von Unternehmenskultur und Führung
Mein Ansatz für nachhaltige Lösungen
In einem strukturierten, respektvollen Rahmen begleite ich den gesamten Klärungsprozess:
- Zielklärung: Alle Beteiligten beschreiben ihre Sicht, Ziele und Erwartungen.
- Einzelfokus: In Gesprächen klären wir persönliche, emotionale und sachliche Hintergründe.
- Gemeinsame Verständigung: Ich moderiere ein offenes Gespräch, in dem Lösungen entstehen.
- Nachhaltigkeit sichern: Vereinbarungen werden verbindlich formuliert und Implementierung begleitet.
Ihr Nutzen auf einen Blick
- Vermeidung teurer und zeitraubender Rechtsprozesse
- Erhalt geschäftlicher und persönlicher Beziehungen
- Transparenz in Verantwortung, Kapital und Rollenverteilung
- Handlungsfähigkeit und Entscheidungsstärke in der Gesellschafterrunde
- Klares Fundament für Zukunftsfragen: Strategie, Investitionen, Nachfolge
Zielgruppe
- Gesellschafter und Beiräte
- Familienunternehmen in der Übergabe- oder Wachstumsphase
- Startups mit heterogener Gesellschafterstruktur
- Unternehmen in strategischer Neuorientierung oder Reorganisation
Meine Rolle
Mit umfassender juristischer, ökonomischer und technischer Kompetenz sowie intensiver Erfahrung in der Partnerklärung begleite ich begründete und emotionsgeprägte Gespräche. Ihr Ziel ist mein Fokus – effizient, verbindlich und vertrauensvoll.
Ihr nächster Schritt
Erfahren Sie in einem unverbindlichen Erstgespräch, wie ich Sie unterstützen kann.
Dr. Hartmut Frenzel – Ihr Mediator für Gesellschafterlösungen.